Постановление от 19.06.2007 г № 413
Об оплате труда работников, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности администрации МО «Звениговский муниципальный район»
1.Установить, что оплата труда работников, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности администрации муниципального образования "Звениговский муниципальный район" (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
2.Установить размеры должностных окладов работников согласно приложению.
3.Производить работникам следующие ежемесячные и дополнительные выплаты:
а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
стаж работы (процентов) от 3 до 8 лет 10 от 8 до 13 лет 15 от 13 до 18 лет 20 от 18 до 23 лет 25 от 23 лет 30;
в) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);
г) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере и порядке, определяемых в соответствии с законодательством Российской Федерации;
д) ежемесячное денежное поощрение - в размере 1 должностного оклада;
е) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска 1 раз в год - в размере 2 должностных окладов;
ж) материальная помощь, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда работников.
4.Производить работникам иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами, законами Республики Марий Эл и иными нормативными правовыми актами.
5.Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, предусмотренной подпунктом "а" пункта 3 настоящего постановления, премий и материальной помощи, предусмотренных подпунктами "в" и "ж" пункта 3 настоящего постановления, устанавливаются главой администрации муниципального образования "Звениговский муниципальный район".
6.Установить, что при формировании фонда оплаты труда сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере 10 должностных окладов;
б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 2 должностных окладов;
в) премий по результатам работы - в размере 3 должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов;
д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
е) материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
7.Учитывать в фонде оплаты труда работников, указанном в пункте 6 настоящего постановления, также средства для осуществления иных выплат, предусмотренных пунктом 4 настоящего постановления.
8.Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования "Звениговский муниципальный район" на соответствующий год.
9.Привести наименование должностей работников Администрации муниципального образования "Звениговский муниципальный район" в соответствие с Приложением к настоящему постановлению и при необходимости осуществить в установленном порядке мероприятия по сокращению численности работников в связи с реализацией настоящего постановления.
10.Установить, что при увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
11.Исчисление стажа работы работников для выплаты им ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет производить в соответствии с федеральным законодательством.
12.Признать утратившими силу:
распоряжение главы администрации муниципального образования "Звениговский район" от 14 января 2004 г. N 14 "О повышении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Звениговский район";
постановление главы администрации муниципального образования "Звениговский муниципальный район" от 3 февраля 2004 г. N 54 "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Звениговский район".
13.Рекомендовать администрациям поселений, входящих в состав Звениговского муниципального района, утвердить и ввести размеры оплаты труда работников, замещающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности администрации поселения.
14.Настоящее постановление вступает в силу с даты официального опубликования в газете "Звениговская неделя".
Глава администрации
муниципального образования
"Звениговский муниципальный район"
С.ЗЕФИРОВ
Приложения
2007-06-19 Приложение к Постановлению от 19 июня 2007 года № 413