Приложение к Закону от 05.10.2006 г № 57-З Программа
Система программных мероприятий
Наименование мероприятия | Объем финансиро- вани мероприятия (тыс. рублей) | Ответственный исполнитель | Срок исполнения | Ожидаемые качествен- ные, количественные и стоимостные эффекты мероприятия | |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
I. Мероприятия по нормативному правовому обеспечению охраны труда 1.1. Подготовить и представить Минсоцзащиты и труда ежегодно информирование Правительству Республики Марий Республики Марий Эл Правительства Эл ежегодный доклад Республики "О состоянии условий и охраны Марий Эл труда в Республике Марий Эл" о состоянии условий и охраны труда в республике 1.2. Разработать и издать методические Минсоцзащиты и труда 2007 год совершенствование рекомендации о заключении Республики Марий Эл формы заключения трудового договора при найме трудового договора на работу во вредных и особо вредных условиях труда 1.3. Разработать методические Минсоцзащиты и труда 2008 год совершенствование рекомендации по охране труда Республики Марий Эл, документации по для учреждений культуры Минкультуры охране труда Республики Марий Эл 1.4. Разработать и издать методические 10,0 Минсоцзащиты и труда 2009 год совершенствование рекомендации к разделу "Условия и Республики Марий Эл раздела "Условия и охрана труда" типового коллективного охрана труда" договора с учетом новых требований коллективного трудового законодательства договора 1.5. Разработать методические рекомен- Минсоцзащиты и труда первое совершенствование дации "Система муниципального Республики Марий Эл, полугодие системы муници- управления охраной труда" органы местного 2007 г. пального управле- самоуправления ния охраной труда (по согласованию) II. Организационное обеспечение охраны труда 2.1. Создать республиканский регистр Минсоцзащиты и труда второе оценка ситуации по по профессиональной заболеваемости, Республики Марий Эл, полугодие инвалидизации травматизму и инвалидности Территориальное 2008 г. населения в связи управление с трудовыми Роспотребнадзора по увечьями и проф- Республике Марий Эл заболеваемостью (по согласованию) 2.2. Совершенствовать систему Минсоцзащиты и труда 2007 - улучшение системы профессиональной ориентации Республики Марий Эл, 2010 гг. профессионального молодежи на рабочие ДГСЗН Республики отбора при трудо- профессии (специальности) Марий Эл устройстве на работу 2.3. Заключить соглашение о взаимо- Минсоцзащиты и труда 2007 - повышение эффек- действии в области труда и охраны Республики Марий Эл, 2010 гг. тивности управ- труда с муниципальными районами и органы местного ления охраной городскими округами республики самоуправления труда (по согласованию) 2.4. Организовать постоянно действующую Минсоцзащиты и труда 2007 - пропаганда средств выставку средств индивидуальной Республики Марий Эл, 2010 гг. индивидуальной защиты работающих на базе ООО ООО "Охрана труда" защиты "Охрана труда" и ФГОУ ДПОС (по согласованию), "Марийский институт переподготовки ФГОУ ДПОС кадров агробизнеса" "Марийский институт переподготовки кадров агробизнеса" (по согласованию) 2.5. Организовать ежегодный республи- 40,0 Минсоцзащиты и труда ежегодно активизация работы канский смотр-конкурс среди Республики Марий Эл по охране труда в муниципальных районов, городских муниципальных округов и работодателей по образованиях, на состоянию охраны труда предприятиях и в организациях 2.6. Организовать и провести месячник Минсоцзащиты и труда апрель улучшение состоя- по охране труда в Республике Республики Марий Эл 2007 - ния условий и охра- Марий Эл 2010 гг. ны труда на пред- приятиях и в орга- низациях 2.7. Проводить комплексные проверки Минсоцзащиты и труда 2007 - приведение состоя- организаций по соблюдению Республики Марий Эл, 2010 гг. ния условий и охра- законодательства о труде и Гострудинспекция в ны труда в орга- охране труда Минсоцзащиты и Республике Марий Эл низациях в соответ- труда (по согласованию), ствие с нормативны- Профобъединение ми требованиями Республики Марий Эл (по согласованию) 2.8. Проводить экспертизу коллективных Минсоцзащиты и труда 2007 - приведение кол- договоров и соглашений организаций Республики Марий Эл, 2010 гг лективных договоров на соответствие требованиям Профобъединение и соглашений в законодательства о труде и охране Республики Марий Эл соответствие с труда при их уведомительной (по согласованию) требованиями регистрации законодательства о труде и охране труда 2.9. Проводить в организациях темати- Минсоцзащиты и труда 2007 - улучшение условий ческие проверки по соблюдению Республики Марий Эл, 2010 гг. труда беременных законодательства об охране труда Гострудинспекция в женщин женщин и подростков Республике Марий Эл (по согласованию), Профобъединение Республики Марий Эл (по согласованию) 2.10. Осуществлять социально- Территориальное 2007 - разработка меро- гигиенический мониторинг и управление 2010 гг. приятий по умень- гигиеническую оценку причин, Роспотребнадзора по шению профессио- обстоятельств, видов, форм и Республике Марий Эл нальной заболевае- тяжести профессиональных (по согласованию), мости у работаю- заболеваний работников, в том ФГУЗ "Центр гигиены и щих числе по результатам проведен- эпидемиологии в ных инструментальных, Республике Марий Эл" лабораторных и эргономических (по согласованию) методов исследований 2.11. Проводить анализ заболеваемости 2007 - по итогам профессиональных пери- 2010 гг. одических медицинских осмотров 2.12. Проводить анализ заболеваемости Минздрав Республики 2007 - разработка мероприятий с временной утратой трудоспособ- Марий Эл, 2010 гг по уменьшению ности у работающих Территориальное профессиональной забо- управление леваемости у работа- Роспотребнадзора по ющих Республике Марий Эл (по согласованию), ФГУЗ "Центр гигиены и эпидемиологии в Республике Марий Эл" (по согласованию) III. Техническое обеспечение охраны труда 3.1. Оснастить испытательные (измери- 600,0 ФГУ "Марийский ЦСМ" 2007 - улучшение материально- тельные) лаборатории аккредито- (по согласованию), 2010 гг. технической базы орга- ванных органов по аттестации ФГОУ ДПОС нов по сертификации рабочих мест по условиям труда в "Марийский институт работ по охране труда организациях современными переподготовки кадров в организациях приборами и средствами измерения агробизнеса" (по согласованию), ООО "Безопасность труда и жизни" (по согласованию) IV. Санитарно-гигиенические и лечебно-профилактические мероприятия 4.1. Организовать реабилитацию Минздрав Республики 2007 - восстановление здо- пострадавших на производстве Марий Эл, 2010 гг. ровья и трудоспособ- ГУ - Региональное ности пострадавших отделение Фонда социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл (по согласованию) 4.2. Проводить санитарно-гигиеничес- Территориальное 2007 - получение информа- кую паспортизацию канцерогенно- управление 2010 гг. ции о состоянии опасных производств (цехов, Роспотребнадзора по условий труда на участков, рабочих мест) Республике Марий Эл рабочих местах (по согласованию) работающих 4.3. Проводить разъяснительную работу Минсоцзащиты и труда 2007 - сокращение произ- среди страхователей о финансиро- Республики Марий Эл, 2010 гг. водственного трав- вании предупредительных мер по ГУ - Региональное матизма и профес- сокращению производственного отделение Фонда сиональных заболе- травматизма и профессиональных социального страхования ваний работников заболеваний работников в размере Российской 20 процентов от суммы страховых Федерации по взносов, перечисленных Фонду Республике Марий Эл социального страхования (по согласованию) Российской Федерации V. Обучение и подготовка кадров по охране труда 5.1. Проводить республиканские совеща- 12,0 Минсоцзащиты и труда 2007 год, выработка основных ния по охране труда с выработкой Республики Марий Эл, 2009 год направлений государ- резолюций совещаний Гострудинспекция в ственной политики Республике Марий Эл в области охраны (по согласованию) труда 5.2. Проводить практические семинары Минсоцзащиты и труда 2007 - повышение знаний в для специалистов по охране труда Республики Марий Эл, 2010 гг. области охраны и по труду муниципальных районов Гострудинспекция в труда и городских округов республики Республике Марий Эл (по согласованию), Профобъединение Республики Марий Эл (по согласованию) ФГУ "Марийский ЦСМ" (по согласованию) 5.3. Разработать типовую программу Минсоцзащиты и труда 2008 год повышение качества обучения по охране труда по Республики Марий Эл обучения отраслям экономики 5.4. Приобрести робот-тренажер 75,0 Минсоцзащиты и труда 2007 год повышение качества "Гоша-универсал" для обучения Республики Марий Эл, обучения навыкам оказания первой меди- Центр охраны труда цинской помощи персонала опасных ГОУ ВПО "МарГТУ" видов производства и транспорта (по согласованию) 5.5. Организовать семинары, совещания Минсоцзащиты и труда 2007 - получение знаний и консультации по вопросам охраны Республики Марий Эл, 2010 гг. по охране труда труда и внедрения современных Гострудинспекция в средств индивидуальной защиты на Республике Марий Эл предприятиях республики (по согласованию), Профобъединение Республики Марий Эл (по согласованию), ЗАО Восток-Сервис-Марий Эл (по согласованию), ФГУ "Марийский ЦСМ" (по согласованию) 5.6. Проводить анализ состояния Минсоцзащиты и труда 2007 - уменьшение коли- условий и охраны труда в Республики Марий Эл, 2010 гг. чества производст- организациях, отраслях экономики Гострудинспекция в венных травм и Республики Марий Эл, разработать Республике Марий Эл профзаболеваний мероприятия по дальнейшей (по согласованию), профилактике производственного Территориальное травматизма и профессиональных управление заболеваний Роспотребнадзора по Республике Марий Эл (по согласованию) 5.7. Оказать практическую и методическую Минсоцзащиты и труда 2007 - уменьшение коли- помощь организациям всех форм Республики Марий Эл, 2010 гг. чества производст- собственности в области улучшения Профобъединение венных травм и условий и охраны труда Республики Марий Эл профзаболеваний (по согласованию) 5.8. Направить на повышение квалификации 30,0 Минсоцзащиты и труда 2008 - повышение эффек- по охране труда специалистов Республики Марий Эл 2009 гг. тивности государст- органов исполнительной власти по венного управления труду Республики Марий Эл в ФГУ охраной труда в "Всероссийский центр охраны труда" республике 5.9. Организовать практическую и методи- Минсоцзащиты и труда 2007 - получение информа- ческую помощь в проведении организа- Республики Марий Эл, 2010 гг. ции о состоянии циями всех форм собственности ФГУ "Марийский ЦСМ" условий труда на Республики Марий Эл аттестации (по согласованию) рабочих местах, сок- рабочих мест по условиям труда ращение производст- венного травматизма VI. Информационно-аналитическое обеспечение охраны труда 6.1. Издать информационно-аналитический 8,0 Минсоцзащиты и труда ежегодно вестник "Охрана труда в Республике Республики Марий Эл, Марий Эл" Профобъединение Республики Марий Эл (по согласованию) 6.2. Разместить в корпоративной сети Минсоцзащиты и труда 2007 - доведение информа- Минсоцзащиты и труда Республики Республики Марий Эл, 2010 гг. ции о состоянии Марий Эл информацию по охране Гострудинспекция в охраны труда в труда Республике Марий Эл республике до (по согласованию) населения 6.3. Пропагандировать вопросы охраны Минсоцзащиты и труда 2007 - труда и здоровья работающих в Республики Марий Эл, 2010 гг. средствах массовой информации Гострудинспекция в Республике Марий Эл (по согласованию), Профобъединение Республики Марий Эл (по согласованию)